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キッズコーポレーションの保育士求人(認可・病院内・企業内保育園)が満載

更新日:2021-11-12

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東大柏どんぐり保育園(保育士新卒)/千葉県柏市

  • 小規模保育園
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  • 新卒OK
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大学内保育園の保育士

キッズコーポレーションでは
子ども主体の保育を行っています!
2022年4月から私たちと一緒に
働いてくださる先生を募集します!

職員の0~2歳のお子さまを
平均10名お預かりした大学敷地内保育園です。

木のぬくもりを感じられる、やさしい園舎です。
また、園舎以上の広さの園庭があり、野うさぎも出現するなど自然豊かな保育園です。
天気の良い日には隣接する柏の葉公園までお散歩に行くこともあります。

調理の様子も見られたり、走れるほど広い園舎も子どもたちにとっても魅力的。
保育の幅も広がるのでやりたい保育ができます。

職員同士がみんな協力しあって勤務が出来ている風通しの良い職場環境です。

【新卒特集ページはこちらをクリック】


アクセスは
柏の葉キャンパス駅西口 バス8分 東大西下車徒歩1分
柏駅西口 バス25分東大西下車徒歩1分
江戸川台東口 バス6分 東大西下車徒歩1分
※車通勤OK(無料駐車場あり)

<あなたの志望動機は、、、?>
大切なのは『子どもが好き』という想い!
子どもの成長を近くで支え、子どもや保護者と一緒に喜びや感動を共有できるやりがいの大きな仕事です◎
”キッズアプローチ”子ども主体の保育で
目の前の子どもたちのこれからの生きる力を私たちと一緒に育てませんか?

<キッズコーポレーションの保育>
子どもたちの笑顔を最優先に
キッズコーポレーションでは
「子どもたちに寄り添う保育」
を実践しています。
先生が主体の保育では無く、
お子さまが主体の保育。
ゆったりのびのびと、
お子さまに関わることができます。

<スケジュール例>
・08:30~登園
・09:00~自発的な活動(室内遊び/お散歩)
・11:00~昼食
・12:30~午睡(事務作業/ブレスチェック/休憩)
・15:00~自発的な活動(室内遊び/お散歩)
・17:00~降園

 <主な仕事内容>
・健康状態チェック
・申し送りノートの確認
・環境設定の保育
・あそび誘導
(外あそび・おさんぽ・室内あそび)
・昼食、食事状況の観察
・おもちゃの消毒、片付け
・事務作業等

<教育研修について>
質の高い保育を行うために
オリジナルマニュアルを
元に研修を進めています。

※コロナ対策として、
 ウェブ・オンラインでの
 面接も積極的に対応しています。

募集要項

職種

保育士

雇用形態

正社員

応募資格
  • 保育士資格取得見込み

※2022年3月に大学・短大・専門学校卒業見込みで、卒業時に保育士資格取得見込みの方

応募要件
  • 未経験可
  • 新卒可
  • 学歴不問

※2022年4月~勤務できる方

<勤務地>
東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県内で
いずれかの配属となります。
※必ずしも東大柏どんぐり保育園での配属になるとは限りません。


子どもへの健康に配慮して、服務規律にて職場での喫煙を禁止しています。社員は全員非喫煙者です。
給与

月給230,000円~
※経験に応じて昇給
※住宅手当一律5,000円含む
※固定残業代15時間分含む(24,000円分)
※基本的にはありませんが超過分別途支給
※給与は配属園によって異なります

待遇・福利厚生
  • 社会保険完備
  • 交通費支給(上限有)
  • 賞与年2回
  • 退職金制度
  • 駐車場無料
  • 車通勤可
  • ユニフォーム支給
  • 入社時・入社後健康診断代全額会社負担
  • インフルエンザワクチン費用一部負担(実績あり)

※待遇は配属園によって異なります

勤務時間

8:15~17:45内でシフト制
※前後の場合あり
※勤務時間は配属園によって異なります

休日休暇
  • シフト制
  • 有給休暇
  • 産休育休
  • 介護休暇
  • 傷病休暇
  • 慶弔休暇
  • アニバーサリー休暇
  • 永年勤続休暇

※休園日は配属園によって異なります

試用期間

3カ月(条件変更なし)

契約期間

期間の定めなし

選考プロセス

≪選考までの流れ≫

  • ① ご応募(WEBまたは、お電話にて受付)
  • ② 面接 原則1回 ※希望者は園見学も可能です!
  • ③ 合否連絡
  • ④ お仕事スタート!

~ご応募から最短1週間程度でお仕事スタート可能です~

≪面接時お持ち物 ※中途≫

  • ★ 履歴書(写真貼付)
  • ★ 資格証のコピー
  • ★ 筆記用具
  • ★ 印鑑

≪面接時お持ち物 ※新卒≫

  • ★ 履歴書(写真貼付)
  • ★保育士資格取得見込み証
  • ★卒業見込み証
  • ★ 筆記用具
  • ★ 印鑑

※お問い合わせも大歓迎です!
まずは、ご連絡をお待ちしております★

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\運営会社/キッズコーポレーションについて

ひとりひとりに寄り添う保育
「主体性」を育む
「主体性」とは、何をやるべきかは決まっていない状況の中で、自分で考え判断し行動すること。「自ら考え判断し、行動する子ども」を育てるための、特に重要なキッズコーポレーションの保育目標のひとつです。
「自己肯定感」を育む
「自己肯定感」は、人生においてすべての基礎となるもの。乳幼児期に「自分は愛される存在なんだ」という心の根をしっかりと育ててあげれば、どのような困難にあっても自らを信じ、その困難を乗り越えようとするでしょう。

保育士さんが働きやすい環境を
実現しています

  • 持ち帰り残業なし

    Point1持ち帰り残業なし

  • 業務効率化のための取り組み

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  • 有給取得を推奨

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  • 豊富な研修制度

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