更新日：2022-04-14
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滋賀ひまわり保育園（保育看護正社員）/正看護師資格/甲賀市/小規模/駐車場無料/残業少なめ/未経験可
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小規模保育園の保育看護師
スタッフのお子さまや地域のお子さまを
15名程度お預かりしている小規模保育園で
保育業務を行う看護師を募集します！
＜ひまわりの魅力＞
・きれいな園庭に遊具もあるので
安心安全に外遊びができます！
・甲南駅から車で２分（400m）なので、
電車通勤でも働きやすい立地です！
・小規模保育園ならではの、
子ども達へ手厚い保育環境を整えています！
【まずはLINEで無料相談】
面接希望じゃなくてもOKです。
近くにある姉妹園でも募集してる？
こんな働き方はできる？
気になったことが１つでもあれば
お気軽にお問い合わせください。
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子どもたちが毎日でも来たがる
保育園を一緒に作っていきましょう。
＜こんな方にピッタリ！＞
・子育てが落ち着いた方、ブランクのある方
・フルタイムでガッツリ働きたい方
・20～30代から40、50～60代のミドル・シニア世代の方
1つでも当てはまる方、
ぜひエントリーください！
＜キッズコーポレーションの保育＞
子どもたちの笑顔を最優先に
キッズコーポレーションでは
「子どもたちに寄り添う保育」を実践しています。
先生が主体の保育では無く、
お子さまが主体の保育。
ゆったりのびのびと、
お子さまに関わることができます。
＜あなたの志望動機は、、、？＞
一緒に頑張って、一緒に泣いて、一緒に喜べる。
「子ども一人ひとりとしっかり向き合いたい」という考えをお持ちの方、
ここには子ども達がやりたいと思ったことを存分にチャレンジできる環境が整っています！
日々感動が味わえる現場で、一緒に子どもたちの未来を拓いていきませんか。
＜スケジュール例＞
08:00～登園
09:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩)
11:00～昼食
12:30～午睡(事務作業/ブレスチェック/休憩)
15:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩)
18:00～降園
※夜勤あり（毎週水曜交代制）
＜仕事内容＞
・保育業務
・申し送りノートの確認
・昼食、食事状況の観察
・おもちゃの消毒、片付け
・園の運営、安全管理
・事務作業等
※持ち帰り仕事はありません
＜教育研修について＞
質の高い保育を行うために
オリジナルマニュアルを
元に研修を進めています。
※コロナ対策として、ウェブ・オンラインでの
面接も積極的に対応しています。
WEB面接はzoomかLINEからお選びいただけます。
- 募集要項
- 施設詳細
募集要項
| 職種 | 保育士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 |
正看護師免許証をお持ちの方 |
| 応募要件 |
子どもへの健康に配慮して、服務規律にて職場での喫煙を禁止しています。社員は全員非喫煙者です。 |
| 給与 | 月給220,000円〜264,500円 |
| 待遇・福利厚生 |
|
| 勤務時間 | 7:00～19:00内シフト制 |
| 休日休暇 |
|
| 試用期間 | 3カ月（条件変更なし） |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 選考プロセス | ≪選考までの流れ≫
～ご応募から最短1週間程度でお仕事スタート可能です～ ≪面接時お持ち物 ※中途≫
≪面接時お持ち物 ※新卒≫
※お問い合わせも大歓迎です！ |
職場環境
-
職場の雰囲気
静か
★にぎやか
-
仕事の仕方
一人
★大勢
-
園児数
0人
★100人
-
イベント
多い
★少ない
- 募集要項
- 施設詳細
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＼運営会社／キッズコーポレーションについて
- 「主体性」を育む
- 「主体性」とは、何をやるべきかは決まっていない状況の中で、自分で考え判断し行動すること。「自ら考え判断し、行動する子ども」を育てるための、特に重要なキッズコーポレーションの保育目標のひとつです。
- 「自己肯定感」を育む
- 「自己肯定感」は、人生においてすべての基礎となるもの。乳幼児期に「自分は愛される存在なんだ」という心の根をしっかりと育ててあげれば、どのような困難にあっても自らを信じ、その困難を乗り越えようとするでしょう。
保育士さんが働きやすい環境を
実現しています
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Point1持ち帰り残業なし
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Point2業務効率化のための取り組み
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Point3有給取得を推奨
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Point4豊富な研修制度
保育園へのアクセス
〒520-3322 滋賀県甲賀市甲南町深川1690