更新日:2022-11-11
保育士事務パート/中番/9時から勤務/未経験OK(わんぱく保育園)
- 募集要項
- 施設詳細
募集要項
職種 | 事務職 |
---|---|
雇用形態 | パート |
応募資格 |
|
応募要件 |
※保育士資格が必須となります 子どもへの健康に配慮して、服務規律にて職場での喫煙を禁止しています。社員は全員非喫煙者です。 |
給与 | 時給1,300円~1,500円 |
待遇・福利厚生 |
|
勤務時間 | 9:00~16:00の通し勤務 |
休日休暇 |
※週2日~ご相談ください |
試用期間 | 3カ月(条件変更なし) |
契約期間 | 期間の定めあり 年度末(原則更新) |
選考プロセス | ≪選考までの流れ≫
~ご応募から最短1週間程度でお仕事スタート可能です~ ≪面接時お持ち物≫
※お問い合わせも大歓迎です! |
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小規模保育園の保育事務
【保育士資格必須!保育事務パート募集】
・9時~16時の中番勤務
・扶養内勤務OK
・事務+保育補助として勤務
・時給1,300円~
・平日のみの勤務もOK
・短期勤務もOK!まずは短期スタート
でいずれ長期などご希望ご相談下さい!
<わんぱく保育園の特長>
・0~2歳児15名程度お預かり小規模園
・先生方は20~60代まで幅広く在籍
・敷地内には家庭のお庭ほどの
小さなスペースがあり、
「子ども主体」の保育を実践しています
・持ち帰り業務は一切なし!
<仕事内容>
・園児に関連する書類管理
・小口現金管理
・備品・在庫のチェック・買出し
・各種申請書類の作成
・クライアント対応
・園長のサポート
・あそび誘導
(外あそび・おさんぽ・室内あそび)
・昼食、食事状況の観察
・おもちゃの消毒、片付け
※持ち帰り仕事はありません
<スケジュール例>
1日6時間勤務の場合(一例)
・事務作業2~4時間
・保育補助2~3時間
の割合を想定しています。
<教育研修について>
質の高い保育を行うために
オリジナルマニュアルを
元に研修を進めています。
※コロナ対策として、
ウェブ・オンラインでの
面接も積極的に対応しています。
【ハローワークにも求人掲載中】
職場環境
-
年齢層
20代
★50代
-
職場の雰囲気
静か
★にぎやか
-
仕事の仕方
一人
★大勢
-
園児数
0人
★100人
-
イベント
多い
★少ない
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\運営会社/キッズコーポレーションについて

- 「主体性」を育む
- 「主体性」とは、何をやるべきかは決まっていない状況の中で、自分で考え判断し行動すること。「自ら考え判断し、行動する子ども」を育てるための、特に重要なキッズコーポレーションの保育目標のひとつです。
- 「自己肯定感」を育む
- 「自己肯定感」は、人生においてすべての基礎となるもの。乳幼児期に「自分は愛される存在なんだ」という心の根をしっかりと育ててあげれば、どのような困難にあっても自らを信じ、その困難を乗り越えようとするでしょう。
保育士さんが働きやすい環境を
実現しています
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Point1持ち帰り残業なし
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Point2業務効率化のための取り組み
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Point3有給取得を推奨
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Point4豊富な研修制度
保育園へのアクセス
〒210-0802 神奈川県川崎市川崎区大師駅前1-6-1