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更新日:2023-03-23

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園長/小規模/賞与あり/ブランクOK/持ち帰りなし(ひまわり保育園)

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募集要項

職種

保育士

雇用形態

正社員

応募資格
  • 保育士資格
応募要件
  • 保育士経験3年以上
  • 保育士資格必須
  • 学歴不問
  • 即日入職可
  • ブランク可

子どもへの健康に配慮して、服務規律にて職場での喫煙を禁止しています。社員は全員非喫煙者です。
給与

月給293,400円〜337,900円
※経験により給与優遇
※住宅手当一律5,000円含む
※諸手当一律46,000円含む
※固定残業代15時間分含む(29,600円~34,100円分)
※基本的にはありませんが超過分別途支給

待遇・福利厚生
  • 社会保険完備
  • 賞与年2回
  • 交通費(上限無)
  • 昇給年1回
  • 決算賞与(支給実績有り)
  • 処遇改善費一括支給 ※実績あり
  • 退職金制度
  • 駐車場無料
  • 車通勤可
  • ユニフォーム支給
  • 入社時・入社後健康診断代全額会社負担
  • インフルエンザワクチン費用一部負担(実績あり)
勤務時間

8:30~17:30内でシフト制
※前後の場合あり
※休憩は法定通り

休日休暇
  • 週休2日
  • 日・祝
  • 年末年始
  • シフト制
  • 有給休暇
  • 産休育休
  • 介護休暇
  • 傷病休暇
  • 慶弔休暇
  • アニバーサリー休暇
  • 永年勤続休暇
試用期間

3カ月(条件変更なし)

契約期間

期間の定めなし

選考プロセス

≪選考までの流れ≫

  • ① ご応募(WEBまたは、お電話にて受付)
  • ② 面接 原則1回 ※希望者は園見学も可能です!
  • ③ 合否連絡
  • ④ お仕事スタート!

~ご応募から最短1週間程度でお仕事スタート可能です~

≪面接時お持ち物 ※中途≫

  • ★ 履歴書(写真貼付)
  • ★ 資格証のコピー
  • ★ 筆記用具
  • ★ 印鑑

≪面接時お持ち物 ※新卒≫

  • ★ 履歴書(写真貼付)
  • ★保育士資格取得見込み証
  • ★卒業見込み証
  • ★ 筆記用具
  • ★ 印鑑

※お問い合わせも大歓迎です!
まずは、ご連絡をお待ちしております★

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企業内保育園の園長

【!小規模保育園の園長募集!】

ーー保育園ーーーーーーーーー
・企業職員のお子さまと地域のお子さまを
 乳児をメインに定員19名までお預かり!
・大きな芝生の庭があり、
 外遊びも充実した環境!
・三郷中央駅から徒歩5分の好立地!

在籍スタッフ全員も一丸となって、
さらに素敵な保育園造りを
一緒にしませんか?

ーー保育内容ーーーーーーーー
子どもたちの笑顔を最優先に
「子ども主体の保育」を実践します。
一人ひとりに寄り添い、
ゆったりのびのびと、
お子さまに関わることができます。

ーー1日の流れーーーーーーーー
09:00~自発的な活動(室内遊び/お散歩)
11:00~昼食
12:30~午睡(事務作業/ブレスチェック/休憩)
15:00~自発的な活動(室内遊び/お散歩)

ーー仕事内容ーーーーーーーー
・保育業務
・申し送りノートの確認
・昼食、食事状況の観察
・おもちゃの消毒、片付け
・園の運営、安全管理
・保育指導、職員育成
・求職者面接
・事務作業等
※持ち帰り業務はありません

ーー研修内容ーーーーーーーー
管理職未経験でも
安心して業務ができるように、
保育スーパーバイザーのサポートや、
姉妹園の園長との交流もあります。
(質の高い保育を行うために、
オリジナルマニュアルを元に
研修を進めています)

ーーコロナ対策ーーーーーーー
ウェブ・オンラインでの
面接も積極的に対応しています。

【ハローワークにも求人掲載中】

職場環境

  • 年齢層

    20代

    50代

  • 職場の雰囲気

    静か

    にぎやか

  • 仕事の仕方

    少数

    多数

  • 園児数

    5名以下

    100名以上

  • 行事

    少ない

    多い

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\運営会社/キッズコーポレーションについて

ひとりひとりに寄り添う保育
「主体性」を育む
「主体性」とは、何をやるべきかは決まっていない状況の中で、自分で考え判断し行動すること。「自ら考え判断し、行動する子ども」を育てるための、特に重要なキッズコーポレーションの保育目標のひとつです。
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「自己肯定感」は、人生においてすべての基礎となるもの。乳幼児期に「自分は愛される存在なんだ」という心の根をしっかりと育ててあげれば、どのような困難にあっても自らを信じ、その困難を乗り越えようとするでしょう。

保育士さんが働きやすい環境を
実現しています

  • 持ち帰り残業なし

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  • 業務効率化のための取り組み

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  • 有給取得を推奨

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  • 豊富な研修制度

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〒341-0033 埼玉県三郷市市助119-1